•1月跌幅修正为强劲增长。
•休闲和酒店业增长强劲。
•建筑和工厂行业也有所改善。
由于COVID-19导致的招聘限制有所放松,上个月就业市场依然强劲。ADP全国就业报告显示,在1月份增加509,000人后,2月份非农私营部门就业人数增加了475,000人(同比增长5.6%),而最初报告的下降301,000人。行动经济学预测调查预计2月份将增加325,000人。12月增加780,000人,从776,000人修正。
在1月份增加284,000人后,2月份大型就业人数增加了552,000人(同比增长5.8%),低于98,000人。继1月增加134,000人后,2月中型就业人数增加了18,000人(同比增长6.7%),低于59,000人。上个月小规模就业岗位表现疲软,在1月份增加92,000人后下降96,000人(同比增长4.4%),从-144,000人修正。
在工业部门中,私人服务业就业人数在1月增加421,000人(从下降274,000人修正)后以417,000人的增长(同比增长5.9%)引领上月的增长。休闲和酒店工作岗位在1月份增加144,000个后增加了170,000个(同比增长18.8%),从-154,000个修正。贸易、运输和公用事业工作岗位的数量在上月增加104,000个后增加了98,000个(同比增长4.0%),从下降的62,000个修正。专业和商业服务工作岗位在增加83,000个后增加了72,000个(同比增长4.8%),从下降的3,000个修正。在增加50,000个后,教育和卫生服务工作岗位的数量增加了40,000个(同比增长3.4%),从-15,000个修正。2月份金融服务业就业人数增加11,000人(同比增长1.8%),此前增加了14,000人,从-9,000人修正。
2月份商品生产企业的就业人数在1月份增加88,000人后,在2月份增加了57,000人(同比增长4.5%),高于上个月报告的下降27,000人。在增加50,000个后,工厂部门的工作岗位数量增加了30,000个(同比增长3.9%),从-21,000个修正。建筑业就业人数在1月份增加35,000人后增加了26,000人(同比增长5.3%),修正后为下降10,000人。
自动数据处理研究所的调查涵盖了411,000家公司,包括美国约五分之一的私人薪资就业。数据由Moody's Analytics Inc.处理,然后与BLS机构调查数据进行校准和对齐。ADP数据仅涵盖私营部门的就业情况。